创造客户卓越价值，让组织和人才共同精彩
创造客户卓越价值，让组织和人才共同精彩
覆盖人力资源全产业链的端到端服务
招聘服务
岗位外包
灵活用工
人事服务
薪税服务
咨询分析
员工福利
HR SaaS软件
HR SSC软件
选择产品服务
佩琪人才以完成企业招聘需求为目标
为企业提供全程招聘流程外包与定制环节外包，
快速直通车式的服务模式将大大帮助企业快速做出合理有效的招聘决策
提升招聘质量，节约管理成本。
针对企业因招聘旺季、新项目、员工短期替补
及编制紧等问题带来的人才短缺
佩琪人才提供短中长期项目及人员外包。
通过灵活用工支持企业提升组织灵活性、降低风险。
为全球各行业不同规模的企业提供一站式人力资源解决方案
帮助企业简化并整合人力资源管理流程
轻松解决员工从入职到离职整个职业生命周期的一切事务性工作
为企业降低人力资源管理成本，提高人力资源管理效率。
佩琪利用专业化服务团队、信息化平台和遍及全国的服务网点
为企业提供社会保险代理、工资个税计算等专业人事事务服务。
并针对客户需求进行薪税方案设计等一系列定制化服务
帮助企业实现人事管理效率提升，规避风险，降低成本，助力企业发展。
佩琪团队精通国家法律政策及相关规定
有解决各类HR管理问题的丰富经验，
从人事管理等多方面为客户提供评估、规划与执行计划
帮助企业提升核心竞争力。
佩琪人才致力于为企业提供员工福利一站式解决方案
聚焦衣食住行等多个领域的优质资源，
持续为企业提供包括商业保险、员工体检
员工关怀等全方位优质服务内容。
HR SaaS平台是由佩信集团核心成员企业佩企信息（ONESSC）推出的人力资源服务应用化云平台
在整合互联网技术云存储技术、人力资源管理经验的基础上
为企业提供从员工的入职到离职的整个职业生命周期的运营和管理
包括合同、档案、人事、组织、薪资、考勤、福利、人才发展等。
人力资源共享服务中心是基于佩企信息的
PaaS（Platform as a service， 平台即服务）平台建立
能够更好地适应共享服务企业多区域、多业态的复杂业务需求
更加快速响应企业的不同需求，在标准化的基础上
给予业务差异化满足能力。
整合多样化的HR服务，为客户降低采购和管理成本，优化人力效能，提升运营效益。
500+人专业服务团队，提供热忱专业的端到端服务，目前已在中国北上广深等多地设立分支机构，服务覆盖全国497个城市。
坚持严格的服务水平协议（SLA）与标准的服务流程（SOP），保证各项服务的高效、准确和及时，确保各项服务超越期望。
强大的HR管理和服务平台，包括HR SaaS软件与HR SSC软件，实现数据自动流转，实时报表分析。
实时追踪政策导向，细致研究法律法规，真正帮助企业规避法务风险。
受到投资者的信赖看好，获得包括可可资本、数元创投、东熙资本在内的多轮投资。
佩琪人才致力于成为亚太地区领先的
一站式人力资源服务提供商
近日，由工信部直属单位旗下的专业媒体赛迪网、信息化观察网、《数字经济》杂志主办的“2023数字化转型推进大会”上，发布了“2023年度数字化转型标杆...
迈入新时期，新的变化无时无刻不在发生，当企业组织层面的战略重点转移，并且最终回归到“如何用人”的问题上时 ，“新岗位”的招聘将会随之而来。但招...
佩信集团企业宣传片
在服务和科技领域的不断创新与快速发展,得到了众多来自政府部门以及媒体机构的赞誉
上海现代服务业创新企业
上海"四新"经济示范企业
上海市AAA级信用评级
上海市信得过人力资源服务机构
上海人力资源服务行业诚信示范机构
薪酬管理和外包服务机构10强
招聘和灵活用工服务机构10强
大中华区共享服务中心和外包服务杰出冠军奖
大中华区最佳人力资源共享服务中心服务商
人力资源服务品牌10强
最具创新HR SaaS软件奖
最佳客户满意度服务商
人力资源科技大奖50强
TOP 30优秀服务机构
本公司网站内容为佩琪人才版权所有的文件，网站上的文件仅限于为公司形象信息展示和非商业目的使用，在此并未授权任何个人、单位或组织在任何网络、任何媒体上复制或公布。未经版权人许可，任何人不得擅自以非法的方式复制、传播、展示、镜像、上载、下载使用上述文件（包括但不限于上述范围所指内容），否则版权人将依法追究其法律责任。
版权人拥有对公司网站的内容进行随时更改之权利，事前将不会另行通知。版权人不保证本网站展示的资料是全面信息或是最新数据。 本网站内的所有图片(包括但不限于插图、透视图、设计图等)、模型、文字描述等，仅作为参考信息，非本公司的任何承诺或要约。 任何个人、单位或组织因本网站或依赖其内容进行交易所引致的损失，版权人和开发商均不承担任何责任。
沪公网安备 31010402001641号